إدارة الموارد البشرية

By Hussein | Last modified 13 نوفمبر 2018
فيسبوك تويتر WhatsApp

إدارة الموارد البشرية

ماهى إدارة الموارد البشرية

تُعد إدارة الموارد البشرية واحدة من أهم التخصصات الدراسية المستحدثة، والتي ظهرت أهميتها وبلغت أقصى حد لها بسبب التقدم التكنولوجي الذي نشهده، خاصة في مجال إدارة الأعمال والمؤسسات، حيث تعمل في الأساس على تكوين هيكل تنظيمي للمؤسسات وذلك بضم أفضل الكفاءات وتدريبهم ورفع قدراتهم ومهاراتهم لتحقيق النفع للمؤسسة، ومنها ظهر الحاجة لتطوير الموارد البشرية أول بأول لمواكبة أحدث ما توصل له سوق العمل.

ومن هنا ظهرت الحاجة لوجود مثل هذه التخصصات في الجامعات ليلتحق بها الطلاب ويتمكنون من اكتساب مهارات إدارة الموارد البشرية.
 

ما هي أهم تخصصات الموارد البشرية؟

قبل سرد أهم تخصصات الموارد البشرية؛ يجب التنويه إلى أنه يمكن دراسته في الجامعة لمدة 4 سنوات للحصول على درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو الحصول على درجة الماجستير وذلك بعد دراسة إدارة الاعمال أو العلوم الإدارية وبذلك تتكامل مع ماجستير الموارد البشرية، وهناك أربعة تخصصات تابعة لإدارة الموارد البشرية وهم:

  • شئون الموظفين أو علاقات الموظفينأو الخدمات الخاصة بهم.
  • التدريب والتطوير
  • إدارة الموارد البشرية
  • الإجراءات الانضباطية.
  • التنظيم والمناهج.
  • دراسة العمل
  • العلاقات الصناعية
  • الفرص المتكافئة
  • تقييم الوظيفة
  • تقييم الأداء.
  • التخطيط والتوظيف
  • المزايا والأجور والتعويضات.
     

ما هي الوظائف التي يمكن الحصول عليها بعد دراسة الموارد البشرية؟

لا غنى في الآونة الأخيرة عن توظيف كوادر متخصصة في إدارة الموارد البشرية، خاصة في الشركات الكبرى والهيئات التجارية والمصانع والمؤسسات الربحية وغيرهم، وذلك لتفادي حدوث مشكلات عصيبة بالعمل تعيق استمراره، أو توقف في خط الإنتاج أو ما شابه، وفي ذلك التخصص يمكننا أن نجد عدد من الوظائف المتدرجة تبعًا للخبرات المكتسبة والمهارات والقدرات العلمية والمؤهل الدراسي ومنهم:

  • موظف تنفيذي في مجال الموارد البشرية.
  • مدير عام بالموارد البشرية.
  • نائب مدير الموارد البشرية.
     

ما هي افضل الجامعات العالمية لدراسة الموارد البشرية؟

هناك عدد من الجامعات الأشهر في تقديم دورات دراسية متميزة في مجال إدارة الموارد البشرية ومن أهمها:

University of Bridgeport

Cleveland state University

Pace University

Texas State University

DePaul University

University Sains Malaysia - USM

University Putra Malaysia - UPM
 

أهم ما يميز دراسة الموارد البشرية:

تتميز دراسة الموارد البشرية عن غيرها بأنها فرصة للطلاب لكي يشاركوا بشكل فعال في رقي المجتمعات، وذلك لأنها تمنحهم فرصة للعمل في أفضل الشركات وأشهرها، فهو المسؤول عن إبرام العقود مع الشركات والمؤسسات وكذلك توظيف العاملين والعمل على تدريبهم وتقييمهم وتحديد  أهم نقاط القوة لديهم، وتكمن أهمية ذلك المجال في اختيار الأنسب وضمه للمؤسسة واستثناء الأفراد الغير فعالين في مجالاتهم، ولعل هذا من أهم أسباب نجاح المؤسسات واحتياجها لعناصر مؤهلة وعلى درجة عالية من الكفاءة والخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية، وذلك باعتبار الموارد البشرية من أهم العوامل التي تعتمد عليها المصانع والمؤسسات والشركات لتحقيق نقلة اقتصادية وربحية خلال فترة قصيرة من ممارسة العمل.

ولذلك يُنصح بالاهتمام بدراسة هذا المجال وتحفيز الطلاب على الالتحاق به، وذلك لتوفر فرص عمل متميزة بعد التخرج، تكافئ حاجة السوق الكبيرة لضم أفضل الخبرات والمؤهلات أول بأول، ولذلك تهتم الجامعات الإقليمية والدولية بفتح آفاق جديدة وتوفير دورات دراسية متعددة للراغبين في دراسة إدارة الموارد البشرية.

 

الدراسة فى الخارج

 

نشر في 13 نوفمبر 2018
التخصصات